七十年代進澳娛需要考試，考進來在培訓時就有分別了。每次培訓完，一部分人會被點名去做服務員，一路留下來的人便分配去做正位或替位。如果有一些阿姐請假，服務員才能去做替位。比較幸運的是，當時我做了正位，正位收的是莊荷的薪酬，那時候人人都希望做正位，因爲兩者收入有較大的距離，莊荷一天的收入甚至是服務員的三倍那麽多。

當時我們不僅要度身高、量體重，還會做一些考核，比如考數、讀報紙檢測中英文水平...一路到最後經理面試，面試完回去等消息，我記得自己當時等了一個多月，再培訓三個月之後才準備出場。

面試比較嚴格的原因之一，是因爲外面的薪酬跟在澳娛做服務員相差甚遠，最初我在外面做事，月薪只有幾百，但是做服務員的價格已經去到三千多，所以當時娛樂公司真的有好多人想做，但條件也高：近視不請、體弱不請、走路有點瘸的也不請...以前面試就像選秀，要走貓步，轉個圈，讓考官看看你走路有沒有問題。

不過也是分階段的，我們那個時期最起碼也要中學畢業，但到後期發展得比較蓬勃，要求就降低到只要中學程度就請。

其實我們當時進入博彩業也是爲了家庭，希望家庭生活得好一點，家裏人也是鼓勵的。但外面的人看我們，就覺得我們賺得多，買東西會更爽快，賣給我們都貴一點。實際上， 大部分博彩從業員花錢並不是大手大腳的，很多人都是爲了家庭、兒女，沒有隨便揮霍，無非也是想給家庭一個好的居住環境、給小朋友更好的教育。

我也遇過被歧視的狀況。有時候去搭巴士，都曾經被司機說，賺這麽多錢幹嘛學人擠巴士，説真的，大家都是打工，能有多少錢呢？所以我們之前去旅行都說自己做文員，不會像現在這樣開放，可以直接地跟別人説自己在賭場做事。

主要是因為當時能夠進入賭場做事的人也比較少，賭場賺的錢相對多一點，導致一些人眼紅，不像現在每個家庭至少都有一位是在博企範圍之内工作，所以這樣的狀況就不會再發生了。

那時候很多人選擇娛樂公司都不選擇政府工，還是因為娛樂公司薪酬更高。不過政府工比較安穩點，我身邊有些朋友做政府工，每一年都會升級漲薪，退休之後也有一定的收入，所以也是一個很好的選擇。其實除了政府工、莊荷，還有其他的職業是可以選擇的，只不過要看你自己學什麽，適合做什麽，學以致用，找到自己的出路。

當時如果是向錢出發的，那就是做賭場了，如果自己有其他的興趣，外面也有很多事情可以做，我當時選擇了現實，向錢看，所以來了賭場。